採用分析機能を利用して追跡、測定、分析が行えます
リアルタイムの洞察
採用担当者は人財管理活動においてこれまで以上にアナリティクスを活用しています。Sabaのアルゴリズムと自在に設定できるダッシュボードが、採用担当者に手元のデータの価値を引き出して理解するのを助け、効率的に判断できるようにサポートします。より重要なタスクに集中することが可能になるでしょう。
データに基づいた、上のレベルの採用プロセスを
オーダーメイドのレポートとリアルタイムダッシュボード
担当者が採用マトリクスの全てを把握することができるように、使いやすいレポートやダッシュボードをSabaは豊富に取り揃えています。さらに細かい案件についても他では見かけないような細かい設定で洞察を導くことができます。特定の条件設定をして人材獲得の有効性を部門や地域を越えてひかくすることができます。各レポートは決めておいた間隔で自動的に走らせ、経営陣に送信されるので、すなわち課題や傾向を適切な人々に早期の通知がおこなえるといえます。
サードパーティー・コネクティビティ
SabaはオープンAPIに対応していますのでSabaのダッシュボードを利用することも、サードパーティーのビジネスインテリジェンスツールに接続することもどちらも可能です。
マルチデバイスアクセス対応
外出先でもダッシュボードやレポートにアクセスできます。PC以外の色々なデバイスでリアルタイムダッシュボードにアクセスできます。
