Quellen E-Books, Leitfäden und mehr Videos revolutionieren den Recruiting-Erfolg

E-Books, Leitfäden und mehr

Videos revolutionieren den Recruiting-Erfolg


Recruit Like a Marketer

Steigende Erwartungen nach einfachen und wirklich digitalen Recruiting- und Onboarding-Prozessen führen dazu, dass Videos ein immer wichtigerer Bestandteil der Candidate Experience und somit des Recruitings werden.

In unserem E-Book erklären wir, wie Recruiter und Personalverantwortliche Videos richtig nutzen und in ihre Recruiting-Prozesse einbinden sollten. Unsere sechs Tipps helfen Ihnen heute schon richtig loszulegen!

Sie erhalten hier übersichtliche Einblicke in die Vorteile des automatisierten Video Recruiting:

  • Kürzere Screening-Phasen, weil mehrere Kandidaten Videos gleichzeitig aufnehmen können.
  • Zeitersparnis für die Personalverantwortlichen, weil Terminkonflikte entfallen und die Kandidaten Interview-Termine nicht mehr verpassen.
  • Identifizierung und Motivation von Kandidaten, die persönlich mehr glänzen, als auf dem Papier.
  • Personalverantwortliche Manager sichten weniger, jedoch qualifiziertere Kandidaten.
  • Recruiting-Erlebnisse, die den Erwartungen der Digital Natives entsprechen.
  • Verbesserte Zusammenarbeit zwischen Kollegen im Recruiting-Prozess.

Laden Sie sich hier unser E-Book herunter, um die sechs besten Tipps für den Einstieg in die die Welt der Video-Bewerbungen zu erhalten!

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