Übersicht
Gebrüder Weiss zählt mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 150 firmeneigenen Standorten weltweit zu den führenden Transport- und Logistikunternehmen Europas. Das Familienunternehmen mit Hauptsitz in Lauterach (Vorarlberg/Österreich), blickt auf eine über 500-jährige Tradition im Transportwesen zurück und bietet heute Full-Service-Logistik rund um den Globus.
Herausforderungen
Bei der Gestaltung einer digitalen Lernplattform für den Konzern Gebrüder Weiss gab es einige wichtige Aspekte zu berücksichtigen: Ausnahmslos jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter sollte künftig Zugang zum internen Weiterbildungsangebot haben und zwar orts- und zeitunabhängig. Egal ob Büroangestellte, LagermitarbeiterIn oder Lkw-FahrerIn – "Mobiles Lernen für alle" hieß eine der zentralen Anforderungen.
Die LÖsung
Nach der Evaluierung verschiedener Anbieter entschied sich Gebrüder Weiss für Saba Cloud. Saba Cloud ist eine cloudbasierte Talentmanagement-Lösung, die zur Mitarbeiterentwicklung, -bindung und -motivation eingesetzt wird. Die nutzerorientierte Lösung ermöglicht auf einfache Weise, alle Arten von Lernaktivitäten zu erstellen, zu katalogisieren, zu verwalten und Lernfortschritte zu verfolgen, einschließlich web- und videobasierter Schulungen sowie Präsenzkurse. Darüber hinaus können Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbst Inhalte und Wissen mit anderen teilen und greifen eigenständig auf Informationen zu, die in Gruppen oder Arbeitsbereichen geteilt werden. So deckt Saba Cloud alle drei Aspekte des 70:20:10-Modells ab.
Business Benefits
Das bestehende Lernangebot wurde erweitert, modernes Blended Learning sowie bessere Vernetzung untereinander ermöglicht. Ansprechende, multimediale und individualisierbare Lerninhalte wie Videos und Webinare motivieren zur Fortbildung und stärken zugleich die Marke sowie die Identifikation mit dem Arbeitgeber. Zudem wurde die Administration wesentlich vereinfacht.
