Teala Wilson

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Teala ist Senior Consultant in der Strategic Services Gruppe von Saba und hilft Kunden bei der Modernisierung ihrer Talentmanagementstrategien, um zielgerichtete Geschäftsergebnisse zu erzielen und den ROI mit ihren Talenttechnologielösungen zu maximieren. a0679c9a6d43z0

Veröffentlicht im a0 Success Magazine und HR.com, Teala ist Certified Human Resources Leader (CHRL) von HRPA; und sie besitzt sowohl eine Prosci Change Management Zertifizierung als auch eine Human Capital Strategist (HCS) Zertifizierung. Sie erwarb einen B.A. in Psychologie und Soziologie von der Windsor University und hat Postgraduiertenarbeit in Project Management und Human Resources Management an der McGill University und dem Mohawk College geleistet. a0679c9a6d43z0

Bei Saba bemüht sich Teala, Geschäftsführern dabei zu helfen, gute Gewohnheiten im Talent zu entwickeln Management und Ausrichtung des Mitarbeiterbeitrags zum organisatorischen Erfolg. Sie stützt sich auf ihre mehr als 10-jährige Erfahrung in verschiedenen Personaldisziplinen, da sie Organisationen bei der Herausforderung des Wandels hilft. Tealas Expertise erstreckt sich auch auf die Unterstützung ihrer Kunden bei der Unterstützung ihrer Arbeitsplatzkultur und der Mitarbeitererfahrung. a0679c9a6d43z0

Teala hat mit Teams auf nationaler und globaler Ebene zusammengearbeitet, die Personalressourcen in Bereichen wie Performance-Management, Rekrutierung, Mitarbeiterleistungsprogramme unterstützt. , Ausbildung und Talententwicklung, Personalplanung und interne Kommunikation. Abseits des Büros bietet Tealas kreative Seite eine Leidenschaft für bildende Kunst und Design.

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